<aside> 💡 많은 IT 회사는 개발자, 특히 주니어를 채용할 때 잠재력을 많이 봅니다. 잠재력이란 지원자의 기본기(CS 지식)와 사고(문제 접근 방법), 그리고 열정(포트폴리오)입니다. -최용은(쿠팡이츠)-

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01 취업을 위한 기본 준비물

이력서는 항상 준비하고, 연말마다 그해에 진행한 프로젝트를 갱신해 둔다.

포트폴리오 구성

포트폴리오 작성은 내 역량을 오롯이 드러낸다고 생각하고 노력을 기울이기.

(틈나는 대로 기록하고 제출 시에는 PDF 등으로 변환하거나 온라인에 공개해야 한다)

02 지원하려는 회사와 목표 정하기

*구직 링크, 기술 블로그, 면접 전형은 생략